Après 18 mois de développement et plus de 1 000 utilisateurs testeurs, je suis fière d’annoncer que Go Fusion ouvre aujourd’hui son premier tour de financement dans un format confidentiel.
Notre mission est de transformer les priorités stratégiques des entreprises en actions concrètes et engageantes. Que ce soit le climat, la santé, l’inclusion, l’innovation, la cybersécurité ou l’IA responsable, nous donnons vie à la stratégie à travers des défis ludiques de 3 minutes.
Notre approche combine deux dynamiques complémentaires. D’un côté, la direction diffuse ses objectifs stratégiques de manière accessible. De l’autre, les collaborateurs partagent leurs idées, leurs feedbacks et leurs bonnes pratiques, créant ainsi une véritable intelligence collective mesurable. Le tout propulsé par une IA qui personnalise les contenus, valide automatiquement les actions et mesure l’impact en temps réel.
Les résultats parlent d’eux-mêmes. Go Fusion est déjà déployée chez Crédit Agricole, Planon, Equans, l’ESSCA Business School et la Ville de Cholet. Nos utilisateurs nous attribuent une note de 4,8/5. Le taux de participation atteint 30%, et nous avons mesuré 24 tonnes de CO₂ évitées concrètement. Nous sommes incubés à Station F.
Nous adressons un marché de 100 milliards d’euros à l’intersection de la HR Tech, de l’engagement collaborateur et de la mesure d’impact ESG. Notre ambition est de devenir la référence européenne de l’engagement stratégique en action, au service de la performance, du bien-être et de la durabilité.
Aujourd’hui, nous structurons un pool d’investisseurs stratégiques de 500 000 euros. Ces fonds financeront notre développement technologique, notamment l’IA conversationnelle et la mesure d’impact automatisée. Ils nous permettront aussi de renforcer notre force commerciale et de préparer notre expansion européenne en 2026.
Il s’agit d’un deal off-market. Nous recherchons des investisseurs alignés sur nos valeurs et capables d’apporter une réelle valeur ajoutée opérationnelle. Que vous ayez un réseau DRH et COMEX, une expertise en scaling de solutions SaaS B2B, ou une connaissance approfondie des enjeux ESG, votre profil nous intéresse.
Les documents complets seront disponibles d’ici fin novembre 2025 : deck investisseur, business plan détaillé et proposition de valorisation.
Si vous êtes un investisseur stratégique intéressé par la HR Tech, l’Impact ou les solutions SaaS B2B, je serais ravie d’échanger avec vous en privé. Si vous connaissez des profils pertinents dans votre réseau, n’hésitez pas à me les présenter.
Ensemble, construisons la triple longévité : celle des collaborateurs, des entreprises et de notre planète.
Oudavone Surot
